Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Chef for personaleafdelingen
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en erfaren Chef for personaleafdelingen, der kan lede og udvikle vores HR-funktioner for at støtte virksomhedens overordnede mål. Som chef for personaleafdelingen vil du have ansvaret for at skabe en effektiv og engageret arbejdsstyrke gennem strategisk planlægning, rekruttering, medarbejderudvikling og trivsel. Du vil arbejde tæt sammen med ledelsen for at sikre, at HR-politikker og procedurer er i overensstemmelse med gældende lovgivning og virksomhedens værdier. Din rolle inkluderer også at håndtere komplekse personalemæssige udfordringer, fremme en positiv arbejdskultur og sikre, at medarbejdernes behov bliver mødt. Vi forventer, at du kan lede et team af HR-specialister, implementere innovative HR-løsninger og bidrage til virksomhedens vækst gennem effektiv talentstyring. Hvis du har en passion for personaleledelse og ønsker at gøre en forskel i en dynamisk organisation, er denne stilling ideel for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere HR-strategier og politikker
- Lede og motivere personaleafdelingens team
- Sikre overholdelse af arbejdsretlige regler og virksomhedens politikker
- Planlægge og styre rekrutteringsprocesser
- Fremme medarbejderudvikling og træningsprogrammer
- Håndtere medarbejderrelationer og konflikter
- Overvåge medarbejdertrivsel og engagement
- Udarbejde rapporter og analyser om HR-aktiviteter
- Samarbejde med ledelsen om organisatorisk udvikling
- Administrere løn- og personalegoder
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant uddannelse inden for HR, ledelse eller lignende
- Dokumenteret erfaring med personaleledelse
- Indgående kendskab til arbejdsret og HR-praksis
- Stærke kommunikations- og forhandlingsevner
- Evne til at arbejde strategisk og operationelt
- Erfaring med rekruttering og talentudvikling
- Gode IT-kundskaber, herunder HR-systemer
- Ledelseserfaring og evne til at motivere teams
- Problemløsning og beslutningstagning under pres
- Fortrolig med databeskyttelsesregler
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan håndterer du konflikter mellem medarbejdere?
- Kan du beskrive din erfaring med rekruttering?
- Hvordan sikrer du medarbejdernes trivsel?
- Hvordan holder du dig opdateret på arbejdsretlige regler?
- Hvordan måler du effektiviteten af HR-tiltag?
- Hvordan håndterer du fortrolige oplysninger?
- Hvordan motiverer du dit team?
- Kan du give et eksempel på en succesfuld organisatorisk ændring, du har ledet?
